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招聘岗位
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钣金工程师
招聘人数:2人
截止日期:2023年12月
岗位职责

[岗位职责]


1、设计产品、图纸转化,绘制生产工艺展开图;

2、产品制作的技术支持(现场问题的处理);

3、试制产品的项目管理、跟踪;

4、产品生产工艺的优化和工程设计变更的维护;

5、完善钣金件的技改图纸。

任职要求

[任职资格]

1、模具设计与制造或机械等相关专业,大专及以上学历,三年以上制造企业钣金、工艺编制和制造工作经验,有工业烤箱、隧道炉设计经验者优先;

2、熟悉冲、剪、折、焊,表面处理等钣金加工设备及工艺;

3、熟悉钣金加工工艺流程及展开图的准确绘制;

4、熟悉使用AutoCAD,Solidworks制图软件;

5、严谨周全的工作作风,较强的执行力、沟通能力、团队协作能力。


激光切板/管机操作工
招聘人数:1-2人
截止日期:2023年12月
岗位职责

[岗位职责]


1、按照车间主管要求,按时按量完成生产任务,完成当日当月生产任务;

2、按工艺要求进行生产操作;

3、服从领导安排,完成本岗以外的技术学习任务;

4、完成领导交办的临时工作

任职要求

[任职资格]

1、18周岁以上,高中以上学历;

2、1年以上生产制造型企业工作经验;

3、熟练操作数控激光切割机,有柏楚操作系统、兰特克排版软件工作经验者优先

4、吃苦耐劳,有责任心,团队协作能力


折弯工
招聘人数:1-2人
截止日期:2023年12月
岗位职责

[岗位职责]


1、组织纪律良好,服从安排,责任心强,及时完成日常生产任务并及时报产;

2、按SOP正确使用和保养设备、工模具;

3、做好工作现场的6S工作;

4、及时反馈生产异常;

5、完成领导交办的临时工作。

任职要求

[任职资格]

1、能识别折弯图纸,判断折弯尺寸、方向、顺序

2、学习能力较强,积极主动,做事勤快

3、熟悉亚威数控折弯机操作、工件编程者优先;

4、工作态度细致、踏实,能吃苦耐劳;有良好的团队合作能力;


普工
招聘人数:若干人
截止日期:2023年12月
岗位职责

[岗位职责]


1、按照车间经理要求按时完成工作任务;

2、做好工作现场的6S工作;

3、完成领导交办的临时工作。

任职要求

[任职资格]

1、18-50岁,身体健康;

2、吃苦耐劳,有责任心;

3、具备沟通能力和团队合作精神;

4、能看懂钣金加工图纸者优先。


人事行政主管
招聘人数:1人
截止日期:2023年12月
岗位职责

[岗位职责]


1、组织制定、修改、落实各项规章制度,做到《员工手册》管理的规范化、科学化;

2、根据用工计划及各部门需求组织招聘工作,负责如招聘、招收、辞退、辞职、晋升、降级、调出的资料管理和手续并归档;

3、制定和完善公司的薪酬管理体系,负责协助对各级管理进行绩效考核,鉴定并归档;

4、负责员工劳动合同的签订,解决协调相关劳资纠纷,制作和管理人事档案;

5、负责员工社会保险、住房公积金、个人所得税、工资、福利、津贴、年终奖、绩效工资的计算和申报。

6、负责公司车辆管理、食堂、保洁等后勤管理工作;

7、负责公司宣传材料的编写和发布,公司网站新闻板块的更新和维护,协助领导收集企业日常生产宣传资料,推进企业文化建设和团建活动;

8、负责公司办公用品、招待用品的管理工作;

9、负责员工工伤、职业病相关工作;

10、负责对行政人事各类文件进行收发、传递、登记、存档;

11、负责优化公司各审批流程,管理OA系统后台,办理办公室日常事务性工作;

任职要求

[任职资格]

1、大专以上学历,人力资源或企业管理类相关专业毕业优先;

2、三年以上相关工作经验,有制造业相关工作背景者优先;

3、在人员招募、培训、考核、激励等方面有实际操作能力和经验;

4、具有优秀的书面、口头表达能力和应变能力,亲和力强;

5、工作细致认真,组织能力和执行力强,有强烈的责任感和敬业精神,优秀的团队意识,能承受较大的工作压力;

6、熟悉国家相关劳动法律、法规;熟练操作办公软件;

7、有ERP及OA系统操作经验者优先。


焊工
招聘人数:2-6人
截止日期:2023年12月
岗位职责

[岗位职责]


1、按照车间主管要求,按时按量完成生产任务,完成当日当月生产任务;

2、按工艺要求进行生产操作;

3、服从领导安排,完成本岗以外的技术学习任务;

4、做好工作现场的6S工作;

5、完成领导交办的临时工作。

任职要求

[任职资格]

1、18周岁以上,高中以上学历;

2、2年以上生产制造型企业工作经验;

3、熟悉氩弧焊、气保焊、激光焊等工艺,技术优良,焊缝美观。

4、吃苦耐劳,有责任心,团队协作能力;

5、有焊接和热切割特种作业证书。


新媒体运营专员
招聘人数:2
截止日期:2023年12月
岗位职责

[岗位职责]


1、负责公司在各新媒体平台账号的建立维护和内容产出,包括文案、图片、视频等多种创意形式;

2、负责公司自媒体平台矩阵账号的日常运营及推广、更新,包括但不限于公司官网、微信公众号、视频号、抖音、快手、微博、B站、今日头条、豆瓣、小红书、知乎等;

3、负责公司合作平台的对接,根据合作平台的需求提供相关素材、内容稿件等;

4、对各平台相关数据(访问量、转发量、点赞数、转化率等)进行统计分析,优化后续推广内容及方案;

5、对新媒体运营发展趋势、社会网络热点等有较强的敏锐度和判断力,对竞品或同行的运行数据能及时抓取,实时反馈并制定相关营销策略;

6、负责开拓与维护异业合作,如流量互换、媒体发布、KOL合作等;

7、协助完成电商方面相关工作;

8、完成领导交代的其他工作事项。

任职要求

[任职资格]

1、大学专科以上学历,市场营销、广告学、电商运营等相关专业;

2、有相关新媒体运营经营或电商运营经验者优先;

3、有较好的美术功底,熟练运用PS等平面制图软件和PR等视频剪辑软件;

4、文字功底深厚,熟练使用各种办公软件;思维活跃,接受新事物快,有良好的沟通和团队合作能力;

5、 熟悉运用网络营销推广手段,能抓住热点、熟悉数据分析,信息收集。


岗位名称
招聘人数:
截止日期:
岗位职责

[岗位职责]


1、

任职要求

[任职资格]

1、


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